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🎓🏋️‍♀️Bei der zweiten Runde unseres Führungskräftetrainings für die Kolleginnen und Kollegen der zweiten Ebene wurde es richtig sportlich! 
Im Deutschen Sport & Olympia Museum ging es vor allem um Inhalte und Know-How für wirksame HR.

➡ Wie führe ich Mitarbeitergespräche? 
➡ Wie motiviere ich? 
➡ Wie erkenne ich, welches Talent welche Förderung benötigt, wer in welches Team passt, wie ein Team zum Hochleistungsteam wächst oder in wem ganz besonderes Potential steckt?

Auch bei uns fand am vergangenen Donnerstag der Girls‘Day statt. Insgesamt besuchten uns 12 Mädchen und erhielten einen Einblick in die Welt des Testens und Zertifizierens. Während unsere Besucherinnen in unserem Labor in Essen EMV Prüfungen an eigens zusammengebauten Elektronik Bausätzen durchführten, wurde den Teilnehmerinnen in Saarbrücken das Thema Biometrie bei Fingerabdruck- und Gesichtserkennung nähergebracht. 

👩‍💼💼 Seit dem 01.02.2024 baut Jennifer Krumbein bei RWTÜV Tochter Van Ameyde am Kölner Standort den Bereich Training & Development auf. Gemeinsam mit den Projektverantwortlichen konzipiert sie Schulungsmodule für die unterschiedlichsten Bereiche und Ebenen des international agierenden Dienstleisters für die Versicherungswirtschaft.

Erfolgreiches Kennenlern-Meeting zwischen der RWTÜV Stiftung und unseren neuen Stipendiatinnen und Stipendiaten von der Universität Duisburg-Essen am 16. Februar 2024!

Wir haben uns und unsere Tochterfirmen vorgestellt, der Einladung waren 13 motivierte Studierende gefolgt. In fünfminütigen Impulsvorträgen präsentierten Niels Jeß die cetecom advanced, Julian Beyer die CONSULECTRA GmbH, Stefan Dreischenkemper die cesitec GmbH, Laura Lipp die G+N Consult Baumanagement GmbH, Maximilian Driessen die Ingenieurbüro Nordhorn GmbH & Co. KG und online Tobias Apel die apro.gmbh. 🌐💡

Wir bieten den Motor für deine Karriere!

Bei der RWTÜV Group fördern wir eure Karriere mit Herz und Leidenschaft! Denn Vielfalt ist unsere Stärke! Wir setzen auf eine inklusive Arbeitsumgebung, in der jede unserer Mitarbeiterinnen ihr volles Potenzial entfalten kann. 🌐

Auch bei uns steht heute alles im Zeichen des Weltfrauentags! Wir wollen …

…. die wertvollen Beiträge von Frauen in unserem Unternehmen an diesem Tag ganz besonders und sichtbar würdigen!

… die Arbeitsatmosphäre in unserer Gruppe immer weiter verbessern, damit Frauen ihre Talente bei uns voll entfalten können.

…. noch mehr Frauen in Führungspositionen.

2023 begann bei RWTÜV unsere Führungkräfte-Tainings-Offensive; Thomas Biedermann und Fabian Fechner, trafen im Mai und im November die Geschäftsführer unserer Tochterunternehmen in mehreren Trainings-Etappen an der ESMT Berlin.

Letzte Woche ging es in Mettmann in die nächste Ebene: Für das zweite Führungslevel im Konzern standen spannende Themen der RWTÜV Group wie Strategie, Innovation, Leadership, Werte vor dem Hintergrund von Profile Dynamics® und Controlling auf dem Plan. 🏫

... unsere Stipendiaten der Universität Duisburg-Essen zu einem ersten Meet & Greet. Maschinenbau, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, IT sind die Themen. Nicht alle unserer Stipendiatinnen und Stipendiaten konnten an diesem ersten, stimmungsvollen Auftakt teilnehmen, aber wir setzen den guten Austausch im Februar bei uns im Haus fort. 👩‍🎓👨‍🎓

Dann treffen die Studentinnen und Studenten und unsere Unternehmensvertreter aufeinander und lernen sich kennen. Die Studierenden erfahren, wie ihre Zukunft bei uns aussehen könnte.

Wir freuen uns über noch mehr Unterstützung im Controlling Team. Seit dem 1. Januar verstärkt Kathrin Glawe die RWTÜV Group. 🎉

Sie spielt nicht nur Tennis, reist, liest und kocht gerne. Mit über 14 Jahren vielfältiger Erfahrung im Bereich Controlling, bringt Kathrin vor allem ein umfangreiches Wissen in diverse Bereiche ein. Sie war verantwortlich für Headcountreporting, für Kostenstellen- und Projektcontrolling sowie für Produktivitätsanalysen. Ihre Leidenschaft für Zahlen und ihre Fähigkeit, komplexe Strukturen zu durchdringen, haben uns sofort für sie eingenommen. 📊

Unsere Kolleginnen und Kollegen haben entschieden: Im Public Voting der RWTÜV Group um den ersten Platz des internen Ideenwettbewerbes „Innovation Inside” machte Thilo Salzmann von der cetecom advanced Tochter cesitec GmbH das Rennen! 🏆

Mit insgesamt 24 eingereichten Ideen war die Konkurrenz stark, aber Thilos Vorschlag hat sich durchgesetzt. Das Public Voting aller Mitarbeiter des RWTÜV Konzerns sah das meiste Potenzial in der #Innovation des Kollegen.